Berufstest für Berufserfahrene (BFB)

Der Berufstest für die berufliche Neu- oder Umorientierung

Der Berufstest für alle, die schon einige Jahre Berufserfahrung haben und sich beruflich neu orientieren wollen oder müssen. Der Berufstest für Berufserfahrene (BFB) richtet sich an alle, die:

  1. sich beruflich verändern möchten, aber nicht genau sagen können, welcher Berufsweg der richtige für sie ist,
  2. im gelernten Beruf aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr weiterarbeiten können und sich beruflich
    umorientieren müssen,
  3. im gelernten Beruf keinen Arbeitsplatz mehr finden, da der Beruf veraltet ist,
  4. aus Altersgründen keine Anstellung mehr im gelernten Beruf finden,
  5. ohne eine formale Berufsausbildung bereits gearbeitet haben.

Berufstest für Berufserfahrene

Berufstest für Erwachsene Der Berufstest für die berufliche Neu- oder Umorientierung.

Berufstest BFB starten

Kostenlose Teilnahme

Die Teilnahme am Berufstest für Berufserfahrene (BFB) ist kostenlos. Jeder Teilnehmer erhält von uns eine kostenlose Auswertung. In der Auswertung fassen wir die Ergebnisse im Berufstest zusammen. Wenn Sie noch mehr über sich erfahren möchten, erstellen wir auf Grundlage Ihrer Testergebnisse ein umfangreiches Gutachten oder ein Zertifikat für Ihre Bewerbungsmappe. Darüber hinaus bieten wir ein umfangreiches Online-Berufsmatching oder ein persönliches Berufscoaching an. Hier erfahren Sie mehr über unsere Auswertungen.

Mehr Informationen zum Berufstet BFB erhalten Sie hier:

Inhalte

Erfahren Sie mehr über die Inhalte des Berufstest für die berufliche Neu- oder Umorientierung.

Auswertung

Das werten wir aus. Aufbau des Gutachtens.

Berufstest (BFB) bearbeiten

Hier können Sie den Berufstest für Berufserfahrene (BFB) online und kostenlos bearbeiten.

Das sagen unsere Kunden

SBH West GmbH

Dr. Jürgen Schäfer, Business Development & Marketing SBH West GmbH: "Für die eintägigen Potentialanalysen für Schüler im Rahmen der NRW Landesinitiative "Kein Abschluss ohne Anschluss" (KAoA) haben wir ein eigenes Verfahren entwickelt. Ein Baustein davon sind die speziell auf unsere Potenzialanalyse angepassten Berufstests von der gepedu."

Soziale Initiative GmbH

DAS Birgit Stockhammer, Jugendcoaching Soziale Initiative GmbH in Linz: "Mittels Beratung, Begleitung und praktische Erprobungsmöglichkeiten stehen wir Jugendlichen und jungen Erwachsenen unterstützend zur Seite. Für den Beratungsprozess geben uns die Ergebnisse der Berufstests von der gepedu wichtige Ansatzpunkte."

ebm-papst St. Georgen GmbH & Co. KG

Hansjörg Kaltenbrunner, Ausbildungsleiter ebm-papst St. Georgen GmbH & Co. KG: "Als weltweiter Innovationsführer bei Ventilatoren und Motoren suchen wir engagierte Schulabgänger für eine Vielzahl interessanter Berufe. Die richtige Ansprache der Jugendlichen gewinnt dabei immer mehr an Bedeutung. Die gepedu GmbH unterstützt uns mit den Berufstests Schüler und Azubis anzusprechen und zu finden, die in unser Unternehmen passen."

TGC The Gotthard Concept AG

Heike Rudolf von Rohr, Leiterin der Beratung TGC - The Gotthard Concept AG in Zürich: „Wir begleiten Menschen bei der beruflichen Neuorientierung, Standortbestimmung und Outplacement. Die gepedu-Potentialanalyse und der gepedu-Berufstest BFB helfen uns, unsere Klienten besser zu unterstützen.“

HFM Nordholz Handelsgesellschaft mbH

Tina Richter, Personalmanagement bei der HFM Nordholz Handelsgesellschaft mbH: „Wir setzen die gepedu-Potenzialanalyse bei der Personalentwicklung und -auswahl für unsere Vertriebsmitarbeiterinnen und -mitarbeiter ein. Die Analysen liefern uns treffende und aussagekräftigen Ergebnisse, die wir für den weiteren Entscheidungsprozess nutzen.“

Heyform Bramsche GmbH

Antje Loga, Personalreferentin Heyform Bramsche GmbH: "Wir nehmen die beruflichen Potenziale, Interessen und Ziele unserer Angestellten sehr ernst. Die gepedu-Potenzialanalyse liefert uns Ansatzpunkte für die interne Personalentwicklung."

Testteilnehmer BOT ST

Simon, Schüler, 13.Klasse am Gymnasium: Mir hat der Test und das Gutachten bei meiner Entscheidung für ein Studium sehr geholfen.

Edler & Stiegler Consulting GmbH

Marcus Edler, Geschäftsführer Edler & Stiegler Consulting GmbH, München: "Wenn wir neue Berater auswählen, setzen wir sehr erfolgreich auf die Potenzialanalyse der gepedu."

Kerstin Kühnel, Berufscoach aus Würzburg: "Die Berufstests von gepedu zeigen meinen Kunden ihre Persönlichkeit und Potentiale, auf deren Grundlage wir Ziele und konkrete nächste Schritte herausarbeiten."

gepedu Gesellschaft für psychologische Eignungsdiagnostik und Unternehmensberatung GmbH

Am Mitterfeld 14

85658 Egmating

Telefon

+49(0)8095 358 306 7

E-Mail

info@gepedu.de

Monat für Monat bearbeiten mehrere Tausend Teilnehmerinnen und Teilnehmer eines unserer vielen Testverfahren zur Berufs- und Karriereplanung. Damit gehört die gepedu GmbH zu den führenden Unternehmen in der beruflichen Eignungsdiagnostik im deutschsprachigen Raum. Unternehmen, Bildungsträger, Berufscoaches, Personalberater und -vermittler setzen unsere Berufstests in der Praxis ein. Wir unterstützen bei Fragen zur beruflichen Karriereplanung, Personalentwicklung und -auswahl.

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